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despido objetivo tras maternidad
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Viendo 21 - 23 de 23 comentarios
A mí también me parece que es tarde para denunciar el despido.
De todas formas, en mi opinión, deberías consultar, lo antes posible, a un abogado laboralista, aportándole toda la documentación posible.
A lo mejor, tienes alguna posibilidad basándote en que te quitaron todos los accesos a las aplicaciones, en que la empresa te puso horarios exclusivamente de noche, en que los otros compañeros despedidos han cobrado una indemnización superior a la tuya (y que es la misma que se te ofreció en en principio, etc...).
La verdad es que no lo sé.
Si tienes alguna posibilidad pues adelante y, si no, a pasar página lo antes posible.
Un saludo.
De todas formas, en mi opinión, deberías consultar, lo antes posible, a un abogado laboralista, aportándole toda la documentación posible.
A lo mejor, tienes alguna posibilidad basándote en que te quitaron todos los accesos a las aplicaciones, en que la empresa te puso horarios exclusivamente de noche, en que los otros compañeros despedidos han cobrado una indemnización superior a la tuya (y que es la misma que se te ofreció en en principio, etc...).
La verdad es que no lo sé.
Si tienes alguna posibilidad pues adelante y, si no, a pasar página lo antes posible.
Un saludo.
