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Desacuerdo con el representante de los trabajadores

4 Comentarios
 
29/11/2008 13:40
Gracias por tus respuestas Federico! y otra cosa.
Si el no quiere dar mas de 20 dias por año, en realidad no esta negociando nada no? porque nosotros esos dias ya los tenemos por ley. entonces
la consulta para que sirve?
gracias y un saludo. :)
29/11/2008 13:35
Hola, si vosotros estais presentes en la conversacion podria ser admitida como prueba, de lo contrario seria ilegal

En cuanto a negociaciar individualmente, no tiene porque habiendo representante de los trabajadores

Si quiere negociar individualmente, decidle que quereis estar representados por un abogado en las conversaciones



Un saludo
29/11/2008 13:28
Seria prueba grabar una conversacion ? y otra cosa. Nuestro empresario quiere hacer las consultas individualmente, eso asi?
gracias.
29/11/2008 12:38
Hola, si tuvierais pruebas de que el acuerdo ha sido hecho de mala fe por parte del representante de los trabajadores, podriais impugnarlo, pero es muy dificil probar esta mala fe, si los acuerdos sobre el ERE cumplen los requisitos minimos

Un saludo
Desacuerdo con el representante de los trabajadores
29/11/2008 12:29
hola,
en mi empresa quieren hacer un ERE. Somos 13 trabajadores. El problema es que nuestro representante legal,curiosamente, esta representando mas al empresario que ha nosotros.
Es verdad que aunque nosotros en el periodo de consultas no estemos de acuerdo con el empresario el representante sindical puede firmar que sí esta de acuerdo a nuestras espaldas?
Hemos iniciado el proceso para sacarlo del cargo, pero nos han dicho que una vez empiece el proceso del ERE eso no se puede hacer.
que se puede hacer en este caso? gracias.