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Acuerdo antes conciliar

5 Comentarios
 
Acuerdo antes conciliar
17/09/2007 17:09
Ante una impugnación de despido y teniendo fecha de conciliación, si empresa-trabajador llegan a acuerdo el documento que firman las dos partes tiene validez?
17/09/2007 18:11
Si ya hay acuerdo lo ideal es asistir a esa conciliación y plasmarlo en el documento oficial. Eso es inamovible.
17/09/2007 19:38
Hola.

Lo que dice Lizbic me parece correcto. Pero si te quieres ahorrar el taxi, que la economía está como está, en champions. ¡15000 euros por 7 dias. !¡Joder.! Redactas un documento donde el despedido manifiesta haber recibido carta despido y que ha alcanzado un acuerdo en el mismo por la cuantia que sea, mas tanto de finiquito y tramitacion si la hubiese, mereciendo su conformidad, que recibe en ese acto el importe total y que declara extinguida la relacion laboral con la fecha que sea. Y colorín colorado, taxi ahorrado.

El Smac si no apareces archivará la papela y hasta otra.

Saludos.
17/09/2007 23:26
Estoy de acuerdo con Ninfa, si el demandante no acude al SEMAC, se archiva las actuaciones.-

SALUDOS.-
18/09/2007 13:21
Y en el caso que el acuerdo llegue después de la conciliación administrativa y antes de conciliación del acto de juicio?Se firma el acuerdo y el trabajador desiste?
19/09/2007 08:38
en este caso pasaria algo muy pàrecido. El dia del juicio, antes de entrar pueden ir en el juzgado y decir que han llegado a un acuerdo. Eso se recoge en documento oficial, y el juicio no se celebraria. Tienen que estar las 2 partes.