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Un día de enfermedad, ¿descontar del sueldo?
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Hola, lo que te han dicho los demás foreros es correcto.
Creo que el médico no ha actuado correctamente, debería haberte dado la baja de un día. En principio, parece que no hay demasiada diferencia entre la baja de un día, y el reposo que te ha mandado, porque como bien dice Pedro G, aunque te de la baja, la norma genaral dice que los tres primeros días no se cobra.
Ahora bien, puede ser que tu convenio mejore esta situación, y por lo tanto, si el médico te da la baja (aunque sea de un día) estás perdiendo dinero.
Creo que el médico no ha actuado correctamente, debería haberte dado la baja de un día. En principio, parece que no hay demasiada diferencia entre la baja de un día, y el reposo que te ha mandado, porque como bien dice Pedro G, aunque te de la baja, la norma genaral dice que los tres primeros días no se cobra.
Ahora bien, puede ser que tu convenio mejore esta situación, y por lo tanto, si el médico te da la baja (aunque sea de un día) estás perdiendo dinero.
Pues si, lo es, y no es que se lo descuenten, es que no se lo pagan. Como ha dicho el anterior participante ese justificante solo sirve para eso, para justificar la ausencia, en caso contrario podrian sancionarla, en los convenios viene el regimen de sanciones y lo mismo por un dia no, pero por alguno mas seguro que si pueden hacerlo asi que eso, con el justificante se evitan esas cosas y se ve que uno no ha faltado porque le ha dado la gana, lo de no pagarlo......en ningun sitio dice (y si su convenio lo estableciera seria el primero donde yo viera eso) que los dias de reposo se han de remunerar, no es uno de los permisos recogidos como retribuidos, almenos yo no lo he visto hasta ahora.
Un día de enfermedad, ¿descontar del sueldo?
Os escribo para ver si me podéis ayudar.
Mi convenio es el de Consultoras.
Estuve sólo un día enferma. Llevé justificante del médico en el que decía que ese día había ido a la consulta y lo tenía que guardar reposo.
Mi consultora me ha descontado ese día del sueldo ¿Esto es legal?.
Gracias de antemano.
Mi convenio es el de Consultoras.
Estuve sólo un día enferma. Llevé justificante del médico en el que decía que ese día había ido a la consulta y lo tenía que guardar reposo.
Mi consultora me ha descontado ese día del sueldo ¿Esto es legal?.
Gracias de antemano.
