La situacion es: Excedencia de 1 año por cuidado de un hijo (1año de edad aprox.), trabajaba en un centro de Castellon, ¿se le puede obligar a que trabaje en Valencia?. No llega a 100 Km.
Holaa, cuidad Popes, en la excedencia para el cuidado de hijos, durante el primer año tiene derecho a la incorporacion en el mismo puesto de trabajo, no es una excedencia voluntaria, sino que tiene los mismos efectos que la excedencia forzosa
En cuanto al desplazamiento a otro centro de trabajo, tengo mis dudas, es la persona o el puesto de trabajo el que ha de ser desplazado a valencia?
Un saludo