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Socio que trabaja
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Socio que trabaja
Buenos días
Mi marido va a pasar a ser socio único de una sociedad limitada (antes tenía el 50% y el otro 50% se lo cede su padre). Ahora, pues, pasará a ser una sociedad limitada unipersonal.
Nuestra duda es si él va a trabajar con un horario definido independientemente de ser el socio único o no, ¿qué relación laboral es la adecuada? ¿debe tener un contrato con la sociedad y cobrar su nómina como el resto de trabajadores? ¿En qué régimen?
¿Sería mejor no tener unipersonalidad en este aspecto?
Gracias
Mi marido va a pasar a ser socio único de una sociedad limitada (antes tenía el 50% y el otro 50% se lo cede su padre). Ahora, pues, pasará a ser una sociedad limitada unipersonal.
Nuestra duda es si él va a trabajar con un horario definido independientemente de ser el socio único o no, ¿qué relación laboral es la adecuada? ¿debe tener un contrato con la sociedad y cobrar su nómina como el resto de trabajadores? ¿En qué régimen?
¿Sería mejor no tener unipersonalidad en este aspecto?
Gracias
Hola
Son rendimientos de trabajo(tendrá su retención a cuenta de la renta) y el régimen adecuado en el especial de autónomos. Ser una SL unipersonal también implica ciertas especialidades a tener en cuenta.
Para cualquier aclaración no dude en contactar con nosotros:
www.nbconsultores.com
info@nbconsultores.com
Un saludo
Son rendimientos de trabajo(tendrá su retención a cuenta de la renta) y el régimen adecuado en el especial de autónomos. Ser una SL unipersonal también implica ciertas especialidades a tener en cuenta.
Para cualquier aclaración no dude en contactar con nosotros:
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info@nbconsultores.com
Un saludo
