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Si me pagan horas extras en B le puedo denunciar
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Imagino que el incumplimiento sería que no le paga las horas extras, ¿verdad? Como no hay constancia, reclama el impago de las mismas con extinción del contrato, ¿es eso?
En caso de tirar por ahí, mientras dure el proceso, debe seguir trabajando, hasta que haya sentencia. No se si le interesará al consultante.
Un saludo.
En caso de tirar por ahí, mientras dure el proceso, debe seguir trabajando, hasta que haya sentencia. No se si le interesará al consultante.
Un saludo.
Evidentemente, puedes demandar la cotización de esas horas extras, si puedes demostrar su realización. Si las demuestras, las deberán cotizar, como máximo, creo recordar, que 4 años para atrás. Así mismo habría que ponerse al día con Hacienda, ya que los cobros en B no los has tributado.
Si se hacen horas extraordinarias de manera indiscriminada, y encima se pagan en B, puedes poner una denuncia en la inspección de trabajo.
En cuanto a que quieres irte (baja voluntaria), y que te van a pagar 8 días por año de indemnización (baja no voluntaria), parece que suena a que tu te quieres ir, y se quiere vestir de fin de contrato, cobrando la indemnización marcada para este caso. Si te vas, baja voluntaria, no hay indemnización.
Un saludo.
Si se hacen horas extraordinarias de manera indiscriminada, y encima se pagan en B, puedes poner una denuncia en la inspección de trabajo.
En cuanto a que quieres irte (baja voluntaria), y que te van a pagar 8 días por año de indemnización (baja no voluntaria), parece que suena a que tu te quieres ir, y se quiere vestir de fin de contrato, cobrando la indemnización marcada para este caso. Si te vas, baja voluntaria, no hay indemnización.
Un saludo.
Si me pagan horas extras en b le puedo denunciar
