Imaginen dos empresas de un mismo grupo que se dedican a la misma actividad pero en territorios diferentes llamadas A y B y teniendo A mas trabajadores en plantilla que B.
Ha sucedido a veces que la empresa B ha necesitado puntulamente mano de obra (para 2 dias ) y se la ha pedido a A. Estos trabajadores han formado siempre parte de la plantilla de A y durante unos dias han estado a las ordenes del empresario B.
En prevision de que pueda volver a ocurrir ¿que formula juridica (contrato,....) podriamos utilizar para no incurrir en ninguna ilegalidad?
Muchas gracias