Buenas tardes, a ver si me aclaráis una duda:
Mi hermano trabaja en una empresa de mensajería, con una zona de reparto específica. Ahora la empresa principal le ha quitado a su jefe la zona de reparto, porque no está satisfecho con los resultados. Esa zona la ha cogido otra empresa y le ha ofrecido a mi hermano un contrato y seguir con su misma ruta. Mi hermano ha aceptado. Aún le quedan varios días de vacaciones de 2024. Vacaciones que en su momento no cogió porque tenían mucho trabajo y de forma tácita (no hay nada por escrito) decidieron que ya las cogería más adelante.
El lunes empieza en la nueva empresa. Puede pedir el pago de esas vacaciones no disfrutadas o las ha perdido?
Gracias