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Renovación de contrato y baja por maternidad antes de su finalización
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Renovación de contrato y baja por maternidad antes de su finalización
Trabajo en la administración local.
Estoy embarazada, daré a luz a principios o mediados de abril.
Me hicieron un contrato del 27 de octubre al 31 de diciembre. El día 28 de diciembre me comunicaron por teléfono que me iban a renovar por 6 meses más, pero cuando fui a firmar la renovación de contrato, en realidad ésta fue de 3 meses y 27 días (hasta el 27 de abril). Me dijeron que el tipo de contrato que yo tenía no permitía hacer una renovación de 6 meses porque excedería del plazo permitido (Con el contrato inicial y la renovación que he firmado serían un total de 6 meses)
Mis preguntas son las siguientes:
- ¿es cierto que no me podían renovar por 6 meses más?
-¿en qué situación quedo yo en abril, cuando probablemente coja la baja por maternidad antes de que finalice mi contrato? ¿tengo derecho a algo? ¿mi contrato termina y ya está o por estar de baja tengo derecho a que quede en suspenso hasta mi incorporación o algo así?
-¿lo que percibiré cuando esté de baja maternal lo paga el Ayuntamiento o la Seguridad Social? ¿Qué porcentaje me corresponde cobrar?
No sé, por favor, a ver si me podeis aclarar algo al respecto.
Gracias anticipadas... y Feliz 2005
Estoy embarazada, daré a luz a principios o mediados de abril.
Me hicieron un contrato del 27 de octubre al 31 de diciembre. El día 28 de diciembre me comunicaron por teléfono que me iban a renovar por 6 meses más, pero cuando fui a firmar la renovación de contrato, en realidad ésta fue de 3 meses y 27 días (hasta el 27 de abril). Me dijeron que el tipo de contrato que yo tenía no permitía hacer una renovación de 6 meses porque excedería del plazo permitido (Con el contrato inicial y la renovación que he firmado serían un total de 6 meses)
Mis preguntas son las siguientes:
- ¿es cierto que no me podían renovar por 6 meses más?
-¿en qué situación quedo yo en abril, cuando probablemente coja la baja por maternidad antes de que finalice mi contrato? ¿tengo derecho a algo? ¿mi contrato termina y ya está o por estar de baja tengo derecho a que quede en suspenso hasta mi incorporación o algo así?
-¿lo que percibiré cuando esté de baja maternal lo paga el Ayuntamiento o la Seguridad Social? ¿Qué porcentaje me corresponde cobrar?
No sé, por favor, a ver si me podeis aclarar algo al respecto.
Gracias anticipadas... y Feliz 2005
