Necesito respuesta urgente!! Buenos dias, hace un mes me reincorpore tras una excedencia voluntaria. Mi contrato es de 20 horas semanales( jornada parcial). La empresa me obliga a cambiar mi contrato a 40 horas semanales y me es imposible por tema familiar. Si me niego al aumento de jornada cual son las consecuencias? En el caso de despido tendria derecho a paro? Me tienen que pagar el finiquito total de los cinco años que llevo en la empresa, o solo tres años porque dos de ellos disfrute de la excedencia? Que pasos tengo que seguir para no salir perjudicada?gracias!