Hola! Trashaber finalizado mi guarda legal y al tner mi hija 8 años, comunico a la empresa la intención de volver a jornada completa. Me dicen que si vuelvo a jornada completa me cambiarán de centro de trabajo (lo que sería un cambio en las condicones), ó eso o quedarme en e mismo centro pero con una reducción que ellos estimen. He pedido que me lo pasen por escrito. ¿Es legal? saludos
En principio no es legal, de todas maneras mírese el convenio por si aclara algo al respecto.
Partiendo de la base de ilegalidad puede usted demandar por una posible represalia contra el derecho de reducción y/o modificación de las condiciones de trabajo.
No tiene obligación de firmar una reducción de jornada si no lo desea.