Hago 39 h semana. L de 8 a 14 y de 15 a 19h . Martes de 8 a 14 y de 15 a 18, mierc, jueves y viernes de 8 a 15h.
Tengo un niño de 2 años y quiero reducción. Quiero reducir tardes y como me dicen que la reducción debe afectar a todos los días en proporcion, no se que horario debe ser cumpliendolo. Sería reducir tardes y 1h los demás días?
Pues mal vamos, la reducción debe ser del mismo número de horas cada día de la semana, luego dice que hace 39 h/sem. Vamos a ver La de 8 a 14, (6 h) más de 15 a 19 h, (4 h), los lunes 10 h, M de 8 a 14 (6 h) luego de 15 a 18 h (3 h) los Martes 9 h, X, J y V de 8 a 15 es to son 7 h/día por tanto 21 h por tanto 19 más 21 h son 40 h por tanto una media de 8 h/semana y nos dice usted que trabaja 39 h, a ver, me lo explique.
De todos modos si quiere quitarse las tardes de los L y los Martes como los lunes son 4 h y la media son 40 h/sem debería imponer una reducción del 50 %, (4 h/día), L de 8 a 14, M de 8 a 13 h X J y V de 8 a 11 h, por tanto 20 h lo que supone el 50 % de la jornada.
smo
Perdón. Los lunes es de 9 a 14h , por lo que son las 39h que decía.
Si aplicó esa regla podría ser lunes de 9 a 14 y de 15 a 16, martes de 8 a 14 y miércoles, jueves y viernes tendría q reducir o de 9 a 13:30, o 8 a 12:30 p similar. El problema es q no necesito reducir tanto, y pienso que podría hacer de 8 a 14 todos los días y así ser un horario más razonable y adaptado pero por lo que veo eso no se podría adaptar así no?.
El motivo es por hijo pequeño y distancia de más de 1h al trabajo.
Vera la reducción de jornada requiere que sean las mismas horas cada día podría intentar la adaptación de la jornada por cuidado de un menor, aquí no se requiere reducción de jornada alguna