En mi modesta opinión, tiene usted que acatar la decisión del ayuntamiento, vera cuando por causas ajenas tanto al trabajador como a la empresa, el encargado de la organización del trabajo, (en este caso el ayuntamiento), no puede darle tarea por el total de la jornada, no puede descontárselo del salario pero tiene dos meses, (como norma general así lo reconocen algunos convenios colectivos, a lo mejor el suyo no), para recuperar el defecto de jornada y como me dice que es del mes de octubre. Salvo mejor opinión. Saludos
Bueno me contrataron a principios de octubre y tenia que ir por las tardes a un centro que iban a abrir pero la apertura se retrasó hasta ahora. Así que hice 35horas por las mañanas.
Buenos días.
Tengo una jornada de 40 horas como auxiliar administrativo en un ayuntamiento. En octubre por las tardes no pudimos trabajar e hicimos 35 horas semanales.
Ahora quieren que las recuperemos viniendo tardes extras.
¿pueden obligarnos a venir los dias y las horas que quieran?