Me temo que no va a poder ser, si es baja voluntaria no se está en situación legal de desempleo.
Ya se que durante el periodo de prueba no existen perjuicios para ninguna de las partes, sin embargo, esto en la realidad no es así, si el trabajador renuncia no está en situación legal de desempleo
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Buenas noches, necesito que me resuelvan una duda. Tengo un familiar que cobraba el desempleo y a través de una ETT le salió un trabajo por un periodo de prueba de 15 días. El primer día de trabajo realiza su jornada de mañana y por la tarde decide hablar con el dueño y renunciar al puesto de trabajo al considerar que las exigencias del mismo no las podía cubrir. La duda que tiene es saber si puede reanudar el paro (prestación por desempleo) de la anterior empresa, ya que de esta empresa se dió voluntariamente de baja.