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Readmisión provisional/ devolución de indemnización contra salarios de tramitación
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Readmisión provisional/ devolución de indemnización contra salarios de tramitación
En caso de una sentencia de despido nulo recurrido por la empresa, si esta está obligada a la readmisión provisional del trabajador y habiendo consignado la empresa los salarios de tramitación devengados hasta el día de la sentencia ¿puede el trabajador disponer de ese dinero para devolver la indemnización que cobró por despido objetivo más la prestación por desempleo?
Si han pasado 5 meses sin que la empresa haya readmitido provisionalmente al trabajador ¿debería la empresa haber actualizado el importe de los salarios de tramitación consignados?
Si han pasado 5 meses sin que la empresa haya readmitido provisionalmente al trabajador ¿debería la empresa haber actualizado el importe de los salarios de tramitación consignados?
