Todo depende de cual sea la resolución recurrida.
Si se recurre la denegación de una Solicitud de Permiso de Trabajo y Residencia presentada por el empleador, evidentemente puede y debe éste último presentar el Recurso de Reposición.
Ahora bien si la resolución recurrida es una Orden de Expulsión, debe ser el extranjero quien interponga el recurso.
No es necesario ni imprescindible que el Recurso de Reposición vaya firmado por un abogado.
Puede un empresario interponer un recurso de reposición en lugar del trabajador extranjero?
Por favor, ¿me pueden decir si en un recurso de reposición cabe que lo interponga el empresario en lugar del trabajador extranjero?
¿Y debe hacerse con abogado?
Es bastante urgente. Muchisimas gracias.