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Positivo en covid en la empresa y despido por baja al solicitar pcr.
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Positivo en covid en la empresa y despido por baja al solicitar pcr.
Buenas noches, quería preguntaros como proceder ante una determinada cuestión.
Mi ex empresa ha ocultado que una compañera es positivo en covid, sin llevar a cabo ningún protocolo. Mi ex compañeras se han enterado de casualidad. Ni PCR ni confinamientos ni nada cuando además las jefas hacian vida incluso fuera de la tienda con la chica que dió positivo.
Esta mañana mi ex compañera han hablado con ellas para pedir explicaciones y decían que NO TENIAN POR QUÉ DECIRLO.
Ha solicitado la PCR a su centro de salud, posteriormente ha sido comunicado la extinción del contrato de obra y servicio de mierda que tienen.
¿Puede denunciar? Está claro porque la han echado pero no sé si gracias al contrato se pueden salvar el c***, tiene justo la baja por que la han confinado esta tarde, osea que el despido y la baja son sobre la misma hora.
Y en cuento a que ni hayan comunidado nada, a que autoridad podemos ir o de que forma podemos proceder?
Muchisimas gracias, disculpad las faltas, estoy que me hierve la sangre.
Mi ex empresa ha ocultado que una compañera es positivo en covid, sin llevar a cabo ningún protocolo. Mi ex compañeras se han enterado de casualidad. Ni PCR ni confinamientos ni nada cuando además las jefas hacian vida incluso fuera de la tienda con la chica que dió positivo.
Esta mañana mi ex compañera han hablado con ellas para pedir explicaciones y decían que NO TENIAN POR QUÉ DECIRLO.
Ha solicitado la PCR a su centro de salud, posteriormente ha sido comunicado la extinción del contrato de obra y servicio de mierda que tienen.
¿Puede denunciar? Está claro porque la han echado pero no sé si gracias al contrato se pueden salvar el c***, tiene justo la baja por que la han confinado esta tarde, osea que el despido y la baja son sobre la misma hora.
Y en cuento a que ni hayan comunidado nada, a que autoridad podemos ir o de que forma podemos proceder?
Muchisimas gracias, disculpad las faltas, estoy que me hierve la sangre.
A falta de más datos, es denunciable ante el Juzgado de los Social, habría que saber las causas que indica la empresa y relacionarlo con el positivo de covid19, podríamos estar ante un despido que se califique como nulo.
También pondría una denuncia ante Inspección de trabajo para ver las condiciones en las que se trabaja y no respetar los protocolos de AntiCovid.
También pondría una denuncia ante Inspección de trabajo para ver las condiciones en las que se trabaja y no respetar los protocolos de AntiCovid.
