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Posibilidad de adelantar crédito de la mensualidad siguiente
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Posibilidad de adelantar crédito de la mensualidad siguiente
Buenas tardes, soy nuevo en el foro y espero no meter la pata . Soy delegado sindical y una compañera del comité se ha pasado por error de las 15 horas mensuales de que dispone en 24 minutos este pasado mes de agosto. Los demás miembros hemos agotado nuestras horas y no podemos ceder crédito. La empresa le ha comunicado que se lo descontarán en nómina. ¿No existe la posibilidad de tomar esos 24 minutos del crédito del mes de septiembre? Muchas gracias.
En primer lugar yo por 24 min que me los descuente y punto
no pueden hacerle más, no obstante todo dependerá de la buena voluntad de la empresa.
No se si tienen ustedes acumuladas las horas pero para el caso de que no sea asi las horas son de cada delegado y por cada mes, es decir las que no se cojan en el mes se pierden, si se realiza la acumulación puede acordarse el disfrute de forma tal que el computo sea anual y por el grupo de esta forma pongamos que son ustedes 3 delegados a 15 h mes y por 12 meses, (esto ultimo con matices pero no voy a dar pistas) por tanto tendrían ustedes 540 h a distribuir durante el año.
no pueden hacerle más, no obstante todo dependerá de la buena voluntad de la empresa.
No se si tienen ustedes acumuladas las horas pero para el caso de que no sea asi las horas son de cada delegado y por cada mes, es decir las que no se cojan en el mes se pierden, si se realiza la acumulación puede acordarse el disfrute de forma tal que el computo sea anual y por el grupo de esta forma pongamos que son ustedes 3 delegados a 15 h mes y por 12 meses, (esto ultimo con matices pero no voy a dar pistas) por tanto tendrían ustedes 540 h a distribuir durante el año.
Somos 5 delegados, no tenemos bolsa de horas común pero nos cedemos tiempo unos a otros de forma habitual debido a que el reparto de funciones hace que unos meses uno de los delegados precise de más de sus 15 horas. Hemos comunicado a la empresa que accedemos al descuento en nómina. Gracias por tu comentario.
