Buenas noches, mi consulta es la siguiente, los sindicatos de mi empresa nos están comunicando (cosa que no está haciendo la empresa oficialmente) que en proximos meses, nuestro salario, será pagado 70% seguridad social y 30% la empresa, mi pregunta es: ¿se considera como que me encuentro en el paro? ¿ me afectará a mi "paro" en caso de despido? ¿esto es legal? muchas gracias de antemano, ya que me encuentro en una situación, en la cual, ya no sé, ni que derechos tengo....