Hola, intentare explicartelo lo mejor posible
El convenio de empresa es el conjunto de normas que rigen la relacion laboral entre dicha empresa y sus trabajadores
Dicho convenio de empresa se pacta normalmente entre comite de empresa y empresa
El convenio de empresa en su conjunto debe mejorar los convenios de ambito superior (provincial, autonomico o estatal) que le seria de aplicacion,
El pacto de empresa es el acuerdo a que llegan empresa y comite de empresa para mejorar las condiciones laborales (economicas, sociales...) que marca el convenio de sector de aplicacion en dicha empresa, es decir la empresa se rige por un convenio provincial o estatal pero mediante pacto mejora estas condiciones
espero haberte ayudado
Un saludo
Gracias por haber respondido, pero aún me queda alguna duda.
Cortes:
Si tanto el pacto como el convenio se pactan entre el comité de empresa y la empresa, y en ambos se mejora lo que dice un convenio de ámbito superior, sigo sin verle la diferencia.
Hola, en las empresas que se ha podido por la presion de los trabajadores negociar un convenio de empresa, al cual la empresa no puede renunciar y decir ahora me acojo al convenio de sector, siempre tendra que negociar el convenio de empresa, en otras empresas se ha aplicado siempre el convenio de sector, que puede ser puro y duro o mejorado en negro,
En otras empresas estas mejoras se recogen en papel, es lo que se llama pacto de empresa, si este pacto no se renueva siempre queda el convenio de sector
Regirse como minimo por el convenio de sector es de ley, regirse por convenio de empresa o mejorar un convenio de sector con un pacto de empresa es una opcion en la que han de estar de acuerdo empresa y trabajadores
un saludo