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¿Nos pueden obligar a trabajar todos los festivos españoles?
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¿nos pueden obligar a trabajar todos los festivos españoles?
Hola a todos,
Trabajo como auxiliar administrativa en una empresa alemana en España (mi convenio es el de Oficinas y Despachos de Cádiz) y tenemos el acuerdo (no escrito) de trabajar todos los festivos españoles y librar los festivos alemanes. Hasta ahora todo ha ido más o menos bien, somos un equipo muy nuevo y nunca se ha dado la casualidad de que nos tocara trabajar un 6 de enero. El caso es que el año que viene, el 6 de enero caerá en lunes y la empresa quiere hacernos trabajar. Ninguno de los trabajadores (13) estamos de acuerdo con trabajar ese día, por razones obvias de que se trata de un día especial que queremos pasar con nuestras familias. Mi pregunta es si podemos negarnos a trabajar ese día en cuestión?
En nuestros contratos pone que nuestro trabajo se desempeña de lunes a sábado, aunque en realidad trabajamos de lunes a viernes.
Saludos,
---
Trabajo como auxiliar administrativa en una empresa alemana en España (mi convenio es el de Oficinas y Despachos de Cádiz) y tenemos el acuerdo (no escrito) de trabajar todos los festivos españoles y librar los festivos alemanes. Hasta ahora todo ha ido más o menos bien, somos un equipo muy nuevo y nunca se ha dado la casualidad de que nos tocara trabajar un 6 de enero. El caso es que el año que viene, el 6 de enero caerá en lunes y la empresa quiere hacernos trabajar. Ninguno de los trabajadores (13) estamos de acuerdo con trabajar ese día, por razones obvias de que se trata de un día especial que queremos pasar con nuestras familias. Mi pregunta es si podemos negarnos a trabajar ese día en cuestión?
En nuestros contratos pone que nuestro trabajo se desempeña de lunes a sábado, aunque en realidad trabajamos de lunes a viernes.
Saludos,
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