Les pido su ayuda por si supieran si es legal o no esta situación:
He solicitado una excedencia voluntaria que ha comenzado el 1 de septiembre de 2024. Mi salario se divide en 15 pagas. Trabajo en un colegio y según me indicaron cobraría los meses que me corresponden de julio y agosto. Soy indefinido y en verano nos pagan el verano. Me han pagado julio pero no agosto.
He escrito a RRHH y el responsable no me contesta a los emails. ¿Cómo debería proceder?