El portal de Derecho Español más completo y útil para jurístas, empresas y particulares
Bienvenid@
no incremento del sueldo
- Foros Legales
- Derecho Sindical
- Tema: No incremento del sueldo
- Derecho Sindical
Nuevo Comentario
1
Comentarios
No incremento del sueldo
La semana pasada nuestra delegada sindical nos contó que la empresa le entregó un papel en el que decia que por un articulo del nuevo convenio nuestro, que según la empresa por tener perdidas en el año 2003 y 2004, no nos iban a incrementar nada el sueldo (4% según convenio). En el año 2004 no nos incrementaron nada. A nosotras nos dieron un papel de las cuentas "según su versión" por que como casi todas las empresas sabemos que "hay dinero negro" pues se factura mucho sin IVA, pero el problema es demostrarlo. Os agradeceria si me pudirais aconsejar que debemos hacer y que pasos seguir. Nos pasa lo que a muchas empresas que cuando se jubila el dueño y queda con la empresa los hijos que no tienen ni idea mandan al garete las empresas. Un saludo y gracias.
Hola.
Efectivamente hay convenio que permiten que la inaplicacion econón¡mica a aquellas empresas que tengan pérdidas en un determinado periodo. Esa inaplicacion la podreis impugnar ante el juzago de los social que será donde la empresa tenga que demostrar la realidad de tales pérdidas y vosotros la inexistencia de las mismas. ¿Pruebas de dienrto negro.? Si vosotros que estais dentro no podeis probarlo, no podeis pedir a los de fuera algo que deberiais saber.
Seguro que en determinados departamentos si saben lo que hace la empresa. Otra cosa es que esos trabajadores quieran ser solidarios y contar lo que saben y/o ven (que sería denunciable ante la Inspoección de Hacienda.)
Creo que deberiais poineros en manos de un sindicato o laboralista para que ademas de defenderos en la via jurisdiccional pudieris llevar a acabo medidas de presion que obligasen a la empresa a aplicar el convenio.
Saludos.
Efectivamente hay convenio que permiten que la inaplicacion econón¡mica a aquellas empresas que tengan pérdidas en un determinado periodo. Esa inaplicacion la podreis impugnar ante el juzago de los social que será donde la empresa tenga que demostrar la realidad de tales pérdidas y vosotros la inexistencia de las mismas. ¿Pruebas de dienrto negro.? Si vosotros que estais dentro no podeis probarlo, no podeis pedir a los de fuera algo que deberiais saber.
Seguro que en determinados departamentos si saben lo que hace la empresa. Otra cosa es que esos trabajadores quieran ser solidarios y contar lo que saben y/o ven (que sería denunciable ante la Inspoección de Hacienda.)
Creo que deberiais poineros en manos de un sindicato o laboralista para que ademas de defenderos en la via jurisdiccional pudieris llevar a acabo medidas de presion que obligasen a la empresa a aplicar el convenio.
Saludos.
