Mi amiga, la mandaron a casa a teletrabajar alegando que la empresa ya no tenía lugar dónde ubicarse, se acabó el contrato de alquiler que tenían, ella aceptó hasta el 15 de Abril, sin contrato de teletrabajo, sólo por mails, ahora les ha avisado que a ver dónde tiene que ir a partir de esa fecha, la empresa ni le ha contestado....puede negarse a seguir teletrabajando??? puede cancelar su contrato laboral alegando modificación sustancial de las condiciones laborales, lleva 20 años en la empresa.
Que puede hacer en este caso, para no salir mal parada???