Más que sentencia habrá habido resolución administrativa. Si la misma dice que la contingencia de la baja es común, deberá reconocer una fecha de efectos. Como toda resolución será reurrible.
Hola, hace poco tuve un accidente laboral cogiendo peso. La Mutua me dío la baja y me hicieron pruebas en donde me diagnosticaron dos hernias de disco.
Según la mutua, eso ya no es accidente laboral, sino enfermedad, por lo que me da el alta y me deriva a mi médico de cabecera. Mi médico me comenta que es la mutua la que me tiene que mantener en baja y que el procedimiento es ilegal, por lo que me comenta que ponga una reclamación al INSS y que me espere a que salga la "sentencia" para ver a quien le corresponde. La "sentencia" ha salido favorable para la Mutua y ahora no hay nadie que se haga cargo de los 21 días que he estado en situación ni de alta, ni de baja, pero, al fin y al cabo enfermo y fastidiado. La Seguridad Social tampoco se hace cargo. ¿ES LEGAL?
Espero haber expuesto bien el tema y que me podais aconsejar, porque me quieren quitar esos días de mis vacaciones, cosa que me parece totalmente injusto.
Gracias