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modificacion sustancial condiciones de trabajo

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2 Comentarios
 
perfil jamgpreve
25/02/2014 00:01
Para imponer una modif sust simple te debe comunicar ala a los RLT ahora bien estos pueden impugnarla ante la autoridad laboral y esta deberá conocer toda la documentación para aceptar o no esa modif. Sustancial y si éste la acepta luego los trabajadores si así lo deciden pueden irse de la empresa con una indemnización de 9 meses como máximo, a 20 días/año
trabajado.
SMO.
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perfil Fiscalab
24/02/2014 13:10
Mensaje eliminado por incumplir las normas de participación en los foros de PorticoLegal.com.
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Modificacion sustancial condiciones de trabajo
perfil manito
24/02/2014 11:42
Para hacer una modificacion sustancial de condiciones de trabajo la empresa tiene ke dar sus motivos economicos.tiene que presentar esos motivos a la autoridad laboral o solo al enlace sindical?
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