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¿mobbing?
Soy administrativa. En mi empresa hay dos departamentos, la oficina y la fábrica, cada uno en una punta de la ciudad. He cogido una baja de medio año por un grave accidente de circulación. Antes de la baja yo trabajaba en las oficinas, desde que volví , el empresario me trata de forma muy fria y continuamente me está cambiando el lugar de trabajo. Una semana me dice que vaya a la fábrica y a la semana siguiente me dice que vuelva a la oficina. Otra semana que he de ir un día allí y otro aquí. Ahora me dice que cada dos días he de ir a un sitio o al otro... Dice que al faltar tanto tiempo, ya han redistribuido mi trabajo entre los demás trabajadores y que no sabe qué hacer conmigo ni donde colocarme. Apenas me da trabajo y cuando me levanto por la mañana ya no sé ni dónde he de ir. Parecerá una tontería pero esto me está afectando mucho psicológicamente. Creo que me está presionando para que deje la empresa. Tengo 50 años y no me será fácil encontrar otro empleo si me voy. No sé qué hacer ni si puedo defenderme de algún modo. Antes de la baja todo iba bien y ahora...
Efectivamente, lleva razón Geco. El problema que nos cuentas no es un caso de acoso moral o psicológico.
Tienes un problema laboral ya que tu jefe no te está dando ocupación efectiva a la que tienes derecho.
Mi consejo es que no pidas la cuenta y te asesores a través de tus representantes legales o bien por medio de los sindicatos más representativos de tu sector.
Saludos.
Tienes un problema laboral ya que tu jefe no te está dando ocupación efectiva a la que tienes derecho.
Mi consejo es que no pidas la cuenta y te asesores a través de tus representantes legales o bien por medio de los sindicatos más representativos de tu sector.
Saludos.
Hola.
No veo claro que pyedas sacar adelante eso como acoso en el trabajo y en mi modesta opinión (además de muy modesta es como todas las opiniones muy subjetiva) que puedas sacar eso adelante en un juzgado.
DE momento te recomendaría el Lema del Escudo del Marqués de Iria Flavía: "Quien resiste gana."
Saludos cordiales,
No veo claro que pyedas sacar adelante eso como acoso en el trabajo y en mi modesta opinión (además de muy modesta es como todas las opiniones muy subjetiva) que puedas sacar eso adelante en un juzgado.
DE momento te recomendaría el Lema del Escudo del Marqués de Iria Flavía: "Quien resiste gana."
Saludos cordiales,
Gracias a todos por contestarme. Debo deciros que el problema más o menos se ha resuelto dialogando con mi jefe. Al final, definitivamente hago media jornada aquí, en las oficinas y media allá, pero me ha repetido hasta convencerme que no lo hace para fastidiarme sino por necesidades del trabajo. NO sé si es verdad o no pero ahora que la situación se ha estabilizado un poco ya no me siento tan mal. Muchas gracias a todos por vuestros consejos, especialmente por aconsejarme no meterme en pleitos que probablemente según decís no hubiera ganado.
