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Menos 10 Trab. despido de baja

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5 Comentarios
 
Menos 10 trab. despido de baja
perfil Pepe_
19/02/2004 13:22
Saludos a todos, y voy al grano:
Tras siete meses de baja por Enfermedad Comun el empresario comunica al trabajador que lo va ha despedir (indefinido); que lo hace porque no puede estar pagando todos los meses para nada; y que lo puede hacer porque es una empresa de menos de 10 trabajadores.

Ahi queda eso!!! ¿Alguien echar un poco de luz al asunto?
Much´´isimas gracias.
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perfil ninfa.
19/02/2004 17:10
Hola.

Tal y como panteas el asunto. Si el empresario despide y como causa lega que no puede/quiee pagar todos los meses al trabajdor de baja, de enetrada constituye un claro despido que sin duda va a ser declarado improcedente con los efectos derivados de esta calificación de despido.


Saludos.
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perfil Pepe_
19/02/2004 18:03
Claro, pero esto se lo han comunicado verbalmente. Desconozco el motivo que finalmente argüirá el empresario. Lo que le está transmitiendo al trabajador es la idea de que está en su derecho de hecharlo por tener una empresa de menos de 10 trabajadores.
El quid es saber si es verdad que está amparado por ley o pretende convencerlo para que no lo demande.
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perfil ninfa.
19/02/2004 20:20
HOla de nuevo.

El que la empreea tenga 10, 5 o 1 trabajador no es causa para despedir por encontrarse alguien enfermo.

Eso suena mas a amenaza de pseudoempresario tambien conocido como explotador que a otra cosa. A mi me pega que va de farol.

Saludos
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perfil Pepe_
20/02/2004 08:57
Gracias NInfa,

Denunciaremos.
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perfil Manolo Blasco
20/02/2004 11:20
Estimado Pepe:

Efectivamente, la versión dada por Ninfa (siempre tan acertada dando con el calificativo acertado), es la correcta, por lo tanto no lo dudes y interpone demanda de despido !ya¡. Vale....

Un saludo.
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