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mejora voluntaria en nomina
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Hola Zoraida.
Por medio de la negociación colectiva, o contrato individual de trabajo, las partes pueden convenir libremente el carácter de consolidable, o no, de las mejoras voluntarias. En un principio tienen la cosideración de salario.
Salvo que expresamente se haya pactado que son consalidables estas mejoras o aumentos colectivos dependen del condicionamiento real y si están vinculados a los resultado o al puesto de trabajo, no tendrían consolidación. Los personales si tienen la consideración de consolidables, si se dan los supuestos.
Como bien sabes, para que una mejora voluntaria adquiera el carácter de consolidable es necesario una reiteración (no determinada, sino apreciada por un juez) de su pago en el tiempo y que tras retribuirla no se advierta al trabajador de su condición de no consolidable.
Saludos.
Por medio de la negociación colectiva, o contrato individual de trabajo, las partes pueden convenir libremente el carácter de consolidable, o no, de las mejoras voluntarias. En un principio tienen la cosideración de salario.
Salvo que expresamente se haya pactado que son consalidables estas mejoras o aumentos colectivos dependen del condicionamiento real y si están vinculados a los resultado o al puesto de trabajo, no tendrían consolidación. Los personales si tienen la consideración de consolidables, si se dan los supuestos.
Como bien sabes, para que una mejora voluntaria adquiera el carácter de consolidable es necesario una reiteración (no determinada, sino apreciada por un juez) de su pago en el tiempo y que tras retribuirla no se advierta al trabajador de su condición de no consolidable.
Saludos.
