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Lesión por sobresfuerzo en el trabajo , tengo una baja en la seguridad social
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Lesión por sobresfuerzo en el trabajo , tengo una baja en la seguridad social
Hola a todos:
Recurro a este foro a ver si algun experito nos aconseja y nos orienta. Me explico, mi madre trabaja en un hotel como "camarera de piso", osea limpiando. Hace unas 3 semanas sufrio un "crujido en la espalda" ya que por la averia en el único ascensor con el que pueden para acceder para utilizar su material de trabajo (carro de limpieza, productos de limpieza, las sabanas y toallas,etc)esta situado en el sotano del edificio. El caso es que han estado 15 días con el ascensor roto (por falta de mantenimiento del dueño) tambien el estado de las instalaciones para axcceder a la lavandería es penoso, con unos escalones a modo de osbtaculos y una gran pendiente de subida, teniendo que llevar el carrito de la limpieza por un pasillo lleno de baches y soportando vibraciones, cuando los Tecnicos de Riesgos laborales ha ido a ver las instalaciones se ha sorprendido por el estado penoso y lo han marcado como un riesgo pero nunca se han eliminado los obstaculos. Mientras por la averia del ascensor han tenido que estar subiendo y bajando a pulso, osea cargando con el peso del carro unos 70 kilos, por una escalera de 28 escalones y 25 cm cada escalón, hasta que un día sintio molestias, aguanto un par de días con analgesicos hasta que fue insoportable el dolor y acudio a urgencias para que la atendiesen,explicandole a la doctora que a raiz de este sobre esfuerzo en el trabajo le dolia la espalda, en fin le manda una medicación más fuerte y le da la baja como despues de 10 días seguia igual, le ruega a la doctora alguna prueba y la diagnostique para ver que tiene, le dan cita para una resonancia .El caso es que cuando pasan 15 días la llaman de la mutua explica lo ocurrido en que fue en el trabajo, le aceleran las resonancia magnética por la mutua y cuando llega los resultados tiene los discos intervertebrales rebentados por un sobreesfuerzo, cuando me cuenta lo ocurrido y nos damos cuenta vemos que esto ha sido por la sobrecarga de peso en su trabajo. ¿Queremos saber como podemos hacer para que se cambien de enferm,edad común a un accidente laboral? Ella tiene un documento que ha hecho las compañeras explicando las condiciones en las que estan trabajando porque hay mas mujeres afectadas.PEDIMOS consejo porque no sabemos como ninguno de los 2 medicos le ha reconocido que ha sido por este sobreesfuerzo.Aclarar que un 13 años nunca ha tenido ninguna baja por nada y hasta este episodio elle estaba perfecta. ¿Como debemos proceder?????
Recurro a este foro a ver si algun experito nos aconseja y nos orienta. Me explico, mi madre trabaja en un hotel como "camarera de piso", osea limpiando. Hace unas 3 semanas sufrio un "crujido en la espalda" ya que por la averia en el único ascensor con el que pueden para acceder para utilizar su material de trabajo (carro de limpieza, productos de limpieza, las sabanas y toallas,etc)esta situado en el sotano del edificio. El caso es que han estado 15 días con el ascensor roto (por falta de mantenimiento del dueño) tambien el estado de las instalaciones para axcceder a la lavandería es penoso, con unos escalones a modo de osbtaculos y una gran pendiente de subida, teniendo que llevar el carrito de la limpieza por un pasillo lleno de baches y soportando vibraciones, cuando los Tecnicos de Riesgos laborales ha ido a ver las instalaciones se ha sorprendido por el estado penoso y lo han marcado como un riesgo pero nunca se han eliminado los obstaculos. Mientras por la averia del ascensor han tenido que estar subiendo y bajando a pulso, osea cargando con el peso del carro unos 70 kilos, por una escalera de 28 escalones y 25 cm cada escalón, hasta que un día sintio molestias, aguanto un par de días con analgesicos hasta que fue insoportable el dolor y acudio a urgencias para que la atendiesen,explicandole a la doctora que a raiz de este sobre esfuerzo en el trabajo le dolia la espalda, en fin le manda una medicación más fuerte y le da la baja como despues de 10 días seguia igual, le ruega a la doctora alguna prueba y la diagnostique para ver que tiene, le dan cita para una resonancia .El caso es que cuando pasan 15 días la llaman de la mutua explica lo ocurrido en que fue en el trabajo, le aceleran las resonancia magnética por la mutua y cuando llega los resultados tiene los discos intervertebrales rebentados por un sobreesfuerzo, cuando me cuenta lo ocurrido y nos damos cuenta vemos que esto ha sido por la sobrecarga de peso en su trabajo. ¿Queremos saber como podemos hacer para que se cambien de enferm,edad común a un accidente laboral? Ella tiene un documento que ha hecho las compañeras explicando las condiciones en las que estan trabajando porque hay mas mujeres afectadas.PEDIMOS consejo porque no sabemos como ninguno de los 2 medicos le ha reconocido que ha sido por este sobreesfuerzo.Aclarar que un 13 años nunca ha tenido ninguna baja por nada y hasta este episodio elle estaba perfecta. ¿Como debemos proceder?????
