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Laboral
hola.MI caso es un poco complicado.Entre a trabajar en una empresa (X) hace 17 meses,me hicieron un contrato de 6 meses de lunes a domingo,trabajando de martes a sabado, o de domingo a jueves, luego una proroga de 7 meses con las mismas condiciones.Antes de que se me termine el contrato con un mes me mandaron a trabajar en otra empresa (Y) del mismo dueño.Se me acabo el contrato en octubre y antes de navidad me presentaron un contrato de un año con las mismas condiciones,de lunes a domingo.Este contrato no lo firme y sigo sin contrato firmado.En esta empresa el convenio es de lunes a viernes,a mi me dijeron este año que debo venir de martes a sabado y me negue.Ahora empiezan los problemas,como no me pueden obligar a venir de martes a sabado enpiezan a putearme( cambio de turno,broncas..etc)supongo que para irme.que puedo hacer? Gracias por adelantado
