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Jubilaciones en banca (Convenio vs SS)
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Jubilaciones en banca (convenio vs ss)
El Convenio de Banca indica que un empleado podrá jubilarse en el momento de cumplir 60 años de edad, independientemente de si lleva 40 años o más de servicio. ¿Qué pasa si esta norma entra en contradicción con las de la Seguridad Social sobre ese mismo tema??. Pudiera darse el caso de una persona, que no trabajó antes de 1967 y que cumple 60 años de edad trabajando en Banca, y parece que el Convenio le autoriza y las leyes sobre jubilación anticipada, no.
¿Puede ser que el Convenio establezca un marco y que sea la Seguridad Social la que diga la última palabra?.
¿Puede ser que el Convenio establezca un marco y que sea la Seguridad Social la que diga la última palabra?.
