Logo

El portal de Derecho Español más completo y útil para jurístas, empresas y particulares

It accidente laboral

3 Comentarios
 
30/04/2008 16:21
Claro que le sigue costando dinero, tú calculas la nómina, que en caso de estar todo el mes de baja, lo único devengado por el trabajador, si no hay mejoras de IT, es la prestación de la SS, que paga la empresa y luego se le descuenta en el TC-1.

En esa nómina la BCCC será una cantidad X, y la prestación el 75% de X.

Y, luego, al hacer el TC-1, pues a esa cantidad X hay que sacarle el 23,6%, que es la aportación de la empresa a contingencias comunes, habrá que sacarle las cuotas de IT e IMS, las de formación y desempleo...
30/04/2008 13:51
Pero si a un trabajador le pagas normalmente 1000 € de nomina y 400 de seguros sociales y estando de baja todo el mes la seguridad social te paga el 75% de la base (supongamos 800 €) al empresario le sigue costando dinero ese trabajador de baja ¿no?
29/04/2008 19:50
En todo caso se hace cargo la mutua, la empresa lo adelanta como pago delegado el 75%.

Las mejoras voluntarias en su caso, las paga la empresa.

El dia del accidente corre a cargo de la empresa.
It accidente laboral
29/04/2008 13:43
Si un trabajador esta todo el mes de baja por un accidente laboral, ¿la seguridad social reintegra a la empresa el importe de la nomina que se le paga o no?
se que le compensa en seguros sociales el 75% de la base de cotizacion pero eso no supone el importe de la nomina ¿no?
gracias.