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Información sobre ere

5 Comentarios
 
Información sobre ere
13/12/2011 18:18
Hola,mi duda es la siguiente,mi hno lleva trabajando para una empresa aproximadamente 15 años y por problemas económicos la empresa decidió hacer un ERE,está trabajando ahora a media jornada y mi cuestión es la siguiente hoy hemos recibido en casa 2 cartas informativas , del ministerio de trabajo e inmigración, en la cual pone en el encabezado: resolucion de aprobación de las prestaciones por desempleo a continuación : hechos,fundamento de dcho y el resuelve.
Las dos cartas son iguales a diferencia que en el resuelve en el período reconocido en una de ellas aparece del 09/11/2011 al 08/11/2012 y en la otra aparece del 16/11/2011 al 08/11/2012 y no entiendo pq envian dos cartas y con dos períodos diferentes.
Tb imagino que seguirá dado de alta en la seguridad social por esa media jornada,he pedido una vida laboral para asegurarme.Un saludo y gracias,
14/12/2011 12:50
Por favor, alguien puede informarme,lo agradecería.
14/12/2011 16:55
Hola,mi duda es la siguiente,mi hno lleva trabajando para una empresa aproximadamente 15 años y por problemas económicos la empresa decidió hacer un ERE,está trabajando ahora a media jornada y mi cuestión es la siguiente hoy hemos recibido en casa 2 cartas informativas , del ministerio de trabajo e inmigración, en la cual pone en el encabezado: resolucion de aprobación de las prestaciones por desempleo a continuación : hechos,fundamento de dcho y el resuelve.
Las dos cartas son iguales a diferencia que en el resuelve en el período reconocido en una de ellas aparece del 09/11/2011 al 08/11/2012 y en la otra aparece del 16/11/2011 al 08/11/2012 y no entiendo pq envian dos cartas y con dos períodos diferentes.
Tb imagino que seguirá dado de alta en la seguridad social por esa media jornada,he pedido una vida laboral para asegurarme.Un saludo y gracias,
19/12/2011 17:40
Por favor,alguna información q me podais dar.Gracias
20/12/2011 08:55
Te noto un poco angustiado, lo mejor que puedes hacer es dirigirte al organismo que te ha enviado la resolución y que te aclaren el porqué de dos fechas distintas. Sinceramente no sabría decirte, por eso te digo que lo mejor es que acudas al organismo en cuestión, te quedarás más tranquilo.

Lo que tiene es una reducción de jornada por ERE entre un 10% y un 70%. Durante dicha situación se mantiene la obligación de cotizar.

saludos
20/12/2011 18:07
Gracias.