Hola a todos, tengo una duda, en el 2007 los sindicatos y la administración firmaron un Acuerdo por el que se iba a realizar la reordenación de la función administrativa.
Por poner en antecedentes se están convocando las primeras oposiciones del servicio aragones de salud despues de las transferencias ( por lo que no hay referencias y las están organizando a gusto de los sindicatos)
Proximamente van a salir convocadas oposiciones de Grupo A Tecnico superior de la F.A. y Grupo B, Gestión, pero cual está siendo nuestra sorpresa que solo van a poder presentarse auxiliares administrativos y administrativo, el resto de categorias que tengan la titulación no van a poder acceder.
Mi pregunta es " puede un acuerdo estar por encima del estatuto Marco y del Estatuto del Empleado público" y se puede impugnar el acuerdo pasados 2 años?
Perdonad por el rollo pero sería de gran ayuda vuestra opinión y y conocimientos.
Gracias