Hola,hace unos días nos han subido la nómina en concepto de mejora voluntaria,mi pregunta es la siguiente,en Enero nos sube por convenio la nómina un 4 %,la mejora voluntaria seguirá con el mismo importe o nos restarán ese 4 %
Hay algún tipo de mejora voluntaria con la cuantía fija o todas van reduciéndose a medida que haya subidas salariales hasta agotar dicho importe?,gracias
Buenas tardes, pues me ciño al art.26.5 del Estatuto de Trabajadores, el cuál dice, que "Operará la compensación y absorción cuando los salarios realmente abonados, en su conjunto y cómputo anual, sean más favorables para los trabajadores que los fijados en el orden normativo o convencional de referencia". Deduzco pues, que dicha mejora voluntaria es compensable y absorbible, salvo que se trate de ciertos conceptos, como plus nocturno, comisiones, pago de horas extraordinarias calculadas en base a salarios superiores a los establecidos en convenios, y alguno más por ahí. Es un mecanismo plenamente legal, para que la empresa no tenga que subir los salarios, cuando ya previamente está pagando por encima del convenio. Porque dicha mejora voluntaria ¿Especifica algún concepto o viene reflejado en la nómina como "Mejora voluntaria" a secas?