Hola, he estado trabajando para una multinacional desde septiembre de 2016 hasta el 14 de enero que fui despedida por causas objetivas. Mi trabajo fue prácticamente el mismo durante esos años pero contratada por dos agencias distintas en las oficinas de la multinacional. Mi pregunta es si tengo opción de ser indemnizada por el tiempo completo o únicamente por el tiempo trabajado para la segunda agencia. Por otro lado, tengo entendido que es ilegal estar trabajando de forma externa tantos años y que deberían haberme hecho de plantilla. Me podéis ayudar por favor?
Gracias