Hola, ¿hay alguna ley que hable sobre el tema de fichar a la hora de entrar y de salir del trabajo?¿donde puedo encontrar información al respecto?¿se trataría de un tema interno de la empresa como creo que así es?
¿Puede la empresa obligar a fichar al personal con la ropa de faena ( el mono , vamos) puesta?
Es que creo que no hay ley alguna y hablando con el comité de empresa, dicen que ellos no han firmado condición alguna?
¿me puedo negar a fichar con la ropa de trabajo, ya que la ley lo único que menciona es que tengo que estar en el puesto de trabajo a la hora señalada?
Es competencia de la empresa establecer sus mecanismos de control de cumplimiento de horario. Si partimos de la idea de que se ficha cuando empiezas a trabajar (no cuando llegas a la empresa) hay que entender que debes fichar una vez te has puesto la ropa de trabajo y cuando termines tu jornada has de fichar antes de ponerte la ropa de calle. Es de sentido común, sino imaginate que al salir de trabajar te vas al vestuario te pegas tu duchita, etc etc total media hora más ¿de trabajo?