Estando en Incapacidad Temporal, teniendo logicamente que acudir semanalmente al médico de cabecera a por el parte correspondiente de baja y llevando seguimiento por parte de la mutua (normalmente se cita cada 15 días a consulta):
- Se puede ausentar por periodo vacacional con un hijo pequeño dejando aviso al médico de cabecera, encargándose una persona de recoger los partes de baja y entregárlos en la mutua?
- En el caso de proceder el alta durante este periodo, se avisaria al interesado y regresaría para incorporrarse al puesto de trabajo.
- También se avisaría de la ausencia en la mutua (solicitando dicha ausencia por motivo de vacaciones con un niño pequeño)?
Un enfermo debe ir al médico de cabecera a que le evalúe cómo está de su dolencia y, en su caso, darle un nuevo parte de confirmación. Si valora que está recuperado le dará el alta pero para eso debe ver al enfermo, no a otra persona.
Si un enfermo quiere irse de vacaciones, debe solicitar autorización a la inspección médica. Los facultativos deben asegurarse de que el viaje de vacaciones no va a agravar su dolencia.
Eso independientemente de que tenga un hijo pequeño, mayor, tres hijos o ninguno.
Ese enfermo no tiene mejoria. Su médico de cabecera lo sabe y no le pregunta nada semanalmente, simplemente ya le tiene el parte de baja firmado cuando acude a la consulta (antes de entrar a ella YA ESTÁ EL PARTE FIRMADO). Están esperando a que le cite la inspección o el EVI o como se llame quien le tiene que citar (por eso mismo estoy haciendo la consulta que estoy haciendo aquí y que el enfermo no se atreve a consultarle a su médico por vergüenza).
Más duro será lo de la mutua, esos si que son más duros con el enfermo, pero poco pueden hacer (aunque en la duda que se plantea, me temo que si que puedan prohibirlo).
Pues para no pillarse con la mutua, que pida la autorización a la inspección médica y, una vez la tenga, que hable con la mutua.
No entiendo lo de la vergüenza, peor será si se va y le pillan.
Tiene visitas programadas con la mutua. Acude a una consulta y ya le dan cita para la siguiente (suelen ser cada 15 días, 21 días, depende, no coincide siempre igual).
Todas las semanas si se acude a la mutua a llevar la copia correspondiente del parte de baja.
si esta de baja por el medico de cabezera no tiene que entregar los partes en la mutua, sino en su empresa.
La inspeccion le llamara a el, mientras tanto si el medico de cabezera le da los partes que siga de baja.
Normalmente si es una baja larga cada 3-4 meses te llama la inspeccion
En cuanto al tema vacaciones el medico de cabezera no se mojara, y tienes que ir a la inspeccion como te han dicho a pedir "permiso", si te quedas en tu provincia no hace falta.
Pues ya que os parece raro, os cuento. Y de raro nada de nada, es tal cual (y no soy yo, es una amistad. Mi caso también está aquí
Es una persona que era autónoma que se quedó de baja a finales de noviembre de 2012 y cesó la actividad el 31 de diciembre de 2013 (por lo que depende de la mutua y tiene que llevar los partes de baja semanalmente a la mutua para que la mutua le pague al día).
Tiene reconocida`por un Psiquiatra de la Seguridad Social (con su informe correspondiente) una enfermedad mental y en todo este tiempo (5 meses, casi 6) no ha sido citado por la inspección en ningún momento, no se le apura para el alta por parte del médico de cabecera (siempre tiene la baja firmada cuando entra semanalmente en consulta), ni tampoco se le apura por parte de la mutua.
Continua pareciendo raro?
Alguien puede ayudarnos con las dudas que planteamos en cuanto a ausentarnos por unas vacaciones?
En mi caso, llevo de IT desde Nov de 2012. He ido una vez a la mutua universal-a final nov- Ésta me envío a Psicologo que hizo un informe. Y hasta el mes de abril no me han llamado de Inspección. Me han dado un tiempo mas.
La mutua de la empresa, solo entonces me ha requerido informes de los psicologos del sas. Despues de 5meses..
Reitero lo dicho. Que pregunte en su médico de cabecera los pasos que ha de dar para pedir la autorización en la Inspección Médica y poder marcharse de vacaciones.
Hola, te aconsejo que “Utilice el sistema de BUSQUEDA AVNZADA” que encontraras un poco mas arriba, pues este tema ya se ha tratado en varias ocasiones y fácilmente obtendrás buenas respuestas.
“A fin de evitar inútiles reiteraciones, antes de hacer alguna consulta o introducir nuevos temas o consultas en los distintos foros jurídicos de este portal, es aconsejable comprobar si el tema o consulta jurídica en cuestión ya ha sido objeto de intervenciones anteriores en algún foro. Asimismo, es muy conveniente elegir bien el foro jurídico que corresponda en función de los temas jurídicos que interesen, por ejemplo, foro de familia, foro de propiedad horizontal, foro de derecho laboral, etc.
Utilice el sistema de BUSQUEDA AVNZADA”
http://www.porticolegal.com/foro/laboral/634831/viajar con baja por depresion
http://www.porticolegal.com/foro/laboral/248008/viajar estando de baja
Muchas gracias TTS-Andres. No había caido en esa opción.
En cuanto a otras personas del foro, de verdad que no entiendo la actitud de desconfiar o juzgar constantemente (no sólo lo que yo he expuesto, he leído a otras personas y he visto una tónica muy parecida en diversos foreros). La verdad que me cuesta mucho aceptar esa actitud, no sé si será cuestión de complejo o que será (tampoco me voy a esforzar mucho en intentar comprender), pero creo que la idea del foro es otra totalmente distinta, no?
Al resto, que sois muchos, muchas gracias por vuestra colaboración y seguir así. Salu2.
No recuerdo bien cada una de las intervenciones anteriores relativa a este asunto, pero creo que en todas se recomienda hablar con el médico de atención primaria para que indique los pasos a seguir para obtener un permiso para ir de vacaciones si éstas no perjudican la curación. Y, además, así se evitan posibles mosqueos por parte de la Mutua.