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Ere

2 Comentarios
 
30/11/2011 16:07
hola,
no, por la parte de jornada que reduce el trabajador puede optar por cobrar el desempleo (proporcional a la reducción), pero no existe indemnización alguna.

siempre es aconsejable que acudas a un sindicato para que estén contigo en las negociaciones del expediente y os aclaren las consecuencias
30/11/2011 12:01
No tiene que indemnizar nada.
Ere
30/11/2011 10:49
Trabajo en una empresa de 10 trabajadores, ésta quiere tramitar un ere para reducir la jornada. Me han nombrado representante de los trabajadores para la negociación del ERE.

Preguntas: Si la empresa consigue reducir la jornada, ésta tiene que indemnizar la parte proporcional? S/N

Sería aconsejable acudir a un sindicato para hacerme delegado sindical.

Por favor aconsejarme lo mejor...