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¿dos prestaciones de paro?
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¿dos prestaciones de paro?
Hola he estado trabajando 7 años en una empresa el ultimo año y medio en situación de Ere de reducción de jornada, hace 8 meses que estoy trabajando en una nueva empresa a jornada completa, y mi gran sorpresa fue cuando un gestor me comunicó que si permanecía mas de un año contratada en esta nueva empresa el para se me dividía en dos, osea que si me echaran a los 14 meses de haber sido contratada debo escoger entre lo generado en el anterior trabajo o el del nuevo.
Mi pregunta es, y si yo escojo lo del anterior trabajo,el paro que he generado ahora en esta nueva empresa desaparece por arte de magia? aunque fueran 4 meses solamente.
y otra pregunta mi jefe me aconseja que no me renueva cuando se me cumpla el contrato y que me manda al paro 15 días luego me vuelve a contratar y de esa forma no se me dividiría el paro en dos por no haber estado mas de un año en la empresa por que seria un contrato nuevo. esto es así?
Mi pregunta es, y si yo escojo lo del anterior trabajo,el paro que he generado ahora en esta nueva empresa desaparece por arte de magia? aunque fueran 4 meses solamente.
y otra pregunta mi jefe me aconseja que no me renueva cuando se me cumpla el contrato y que me manda al paro 15 días luego me vuelve a contratar y de esa forma no se me dividiría el paro en dos por no haber estado mas de un año en la empresa por que seria un contrato nuevo. esto es así?
