Hola a todos. En la empresa para la que trabajo dan la posibilidad a los empleados de veranear en residencias de descanso con tu pareja e hijos.
Yo no estoy casada pero sí convivo con mi pareja desde hace varios años. Cuando he solicitado la plaza me han dicho que tengo que aportar un certificado de pareja de hecho, cosa que no tengo al no haberme inscrito en el registro de parejas de hecho. ¿Es esto discriminación? Creo que si porque me exigen que esté casada o vaya al registro ese que es casi lo mismo creo yo. Espero que me ayuden y me orienten sobre lo que tengo que hacer.
Gracias
¿Has probado a presentar un certificado de convivencia expedido por la policia municipal o el Concello?
Creo que con ese certificado podrías acreditar la convivencia con tu pareja e intentar presentar una reclamación ante el juzgado de lo social para que se te reconozca el derecho.