Buenos dias, trabaje un dia en una empresa, me dijeron que el trabajo era servir un menu cuando en realidad al llegar alli me encontre con que era limpieza de una cocina enorme, decidi no ir mas ya que el trato que me dieron encima no fue el mejor, al dia siguiente llame para comunicar que no iria mas, no reclame que se me pagara el dia que fui ni se me comunico que me fueran a pagar nada, solo que mandara al wasap de la encargada mi baja voluntaria. A los dias se me ingresaron 80 y pico euros, me parecio bastante pero al no decirme nadie nada supuse que era lo que me correspondia, al mes y algo siguiente me mandan una carta diciendome que tengo que devolverles 58 euros por un error suyo, tendria que devolvero o me estan tomando el pelo? Me dicen que si en siete dias no pago tomaran medidas, esta empresa hace todo via wasap o correo electronico, yo no firme la baja ni nada solo un trozo de papel que me hicieron mandar al wasap y estoy un poco perdida la verdad. Muchas gracias.
Pues debe mirar el convenio de aplicación y ver las tablas salariales y posiblemente sea que hayan cometido un error y por tanto debería usted devolverlo pero yo no lo haría, que tomen esas medidas que dicen, que van a hacer? Meterse en pleitos por menos de 50€? Bueno ues si lo hacen en conciliación previa les abona la cantidad y list.
SMO