Logo

El portal de Derecho Español más completo y útil para jurístas, empresas y particulares

Desprorrateo de pagas extras

1 Comentarios
 
14/12/2024 01:04
Si pasó de pagas prorrateadas en Octubre y ahora las vacaciones a percibir en paga por paga, éste primer año será como sigue:
Paga extra de Navidad 2024, perriodo de devengo 01/01/2024 al 31/12/2024, como cambió en octubre será 01/10/2024 al 31/12/20241 por tanto la parte proporcional correspondiente a 2 meses.
Extra marzo, el periodo de devengo suele ser el anual del año anterior, es decir 01/01/2024 al 31/12/202 por tanto en marzo le corresponderá lo mismo que en la de diciembre 2 de 12 meses.
Por último la de julio de devengo del 01/07/2024 al 30/06/2025 aquí le corresponderán 8/12 avos de paga.
smo
Desprorrateo de pagas extras
perfil Lrh
13/12/2024 14:32
Bnos días. Mi consulta es la siguiente por si alguien puede aclararme las dudas.
Tenía tres pagas extras marzo,julio y diciembre prorrateadas y en Octubre las cobre prorrateadas. Ya en noviembre y diciembre modifique el prorrateo.
Mi pregunta cuanto me corresponde cobrar en la extra de diciembre .
La parte proporcional de noviembre y diciembre del prorrateo de las tres o solo la de diciembre que me han abonado nov y diciembre. Pero y la parte de Marzo y julio que no me abonan en noviembre ni diciembre cuando la cobro.
A ver si me he explicado bien.