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despido objetivo
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Despido objetivo
Hola.Me han dado la carta de despido y la causa es objetiva economica y organizativa.Me dan la relacion de trabajadores de la empresa en la cual soy el unico especialista de mi funcion en la empresa y me dicen que tienen que amortizar mi puesto de trabajo.El trabajo ha bajado pero en si no ha finalizado.En mi especialidad hay dos trabajadores mas pero de otras empresas que a la vez son del mismo dueño(osea que todos tenemos el mismo jefe) y la causa fundamental de mi despido es que habiendo mas especialistas con mayor antiguedad que la mia deben rescindir mi contrato.¿Pero si son de otras empresas como pueden argumentar eso?¿no creen que se han mezclado sus empresas sin querer y esto les ha llevado a esta confusion?¿Es demandable?
Gracias
Gracias
