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despido objetivo por causas economicas

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5 Comentarios
 
perfil Picachu33
10/12/2009 18:33
20 dias habiles, no se cuentan ni sabados ni domingos, hay plazo mas que de sobra.
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perfil laurita26
08/12/2009 22:38
muchas gracias, y x utimo cundo tengo k ponerme en contacto con un profesional cuando m den la carta de despido o cuando este despedida totalmente ya?????xq creo k hay unplazo para reclamar no???
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perfil Picachu33
08/12/2009 20:27
En caso de que te despidan, la empresa te debe dar una carta donde te explique cuales son las causas por los que te despiden, a la vez que te entregan esa carta, te deben de dar el dinero correspondiente a los 20 por año trabajado, si no estas segura cuando te den la carta de firmarla o no, pon recibi no conforme, y te quedas la pasta, del despido te deben avisar por escrito con un mes de antelacion, en caso contrario te tendran que pagar los 30 dias correspondientes a ese preaviso, cuando esto suceda busca un profesional que seguro te va a asesorar para que esa cantidad de 20 dias sea bastante mas cuantitativa.
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perfil laurita26
07/12/2009 23:06
pues mira, trabajo desde dos años en una empresa, (desde mayo con contrato indefinido), ahora m hanpropuesto reducirme a media jornada, a lo k yo m he negado ya k economicamente no m interesa,entonces m dicen k m tienen k despedir x causas objetivas economicas, es decir cobrando 20 dias x año deindemnizacion,yo no se hasta k punto afecta la crisis, no se si tendrian k demostrarlo, no se si tendria k firmar la karta de despido( k aun no m han dado) no se si podria reclamar x despido improedente, estoy totalmente perdida, gradezco vuestra ayuda
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perfil Picachu33
07/12/2009 22:52
Que la hagas aqui, detalla bien todo y seguro que tendras la respuesta que buscas.
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Despido objetivo por causas economicas
perfil laurita26
07/12/2009 22:16
hola, kerria saber si hay algun sitio dnd puedan orientarte en el tema de despidos, de forma gratuita, hay k estar afiliada a los sindicatos para poder realizar una consulta,k m recomendais?muchas gracias d antemano
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