Tengo un despido disciplinario. La empresa me ha convocado en el CEMAC para pactar una "indemnización".
En el motivo de la baja en Seguridad Social, ¿me aparecerá como disciplinario o como improcedente por realizar una conciliación?
No existe ningún código específico para comunicar el despido improcedente por lo que, la extinción se comunicará como despido disciplinario o, si acaso, con la clave genérica de "baja no voluntaria". No existe una clave para despido improcedente porque la empresa tiene 6 días para comunicar a la TGSS la baja y, hasta el acto de conciliación, no se puede reconocer la improcedencia y, por muy rápido que sea todo, no ocurre en 6 días.
De todas formas, qué más da cómo aparezca si nadie, salvo el SEPE y la TGSS, tienen acceso a ello y a estos organismos les es indiferente pues en ambos casos te encuentras en situación legal de desempleo.