en mi empresa hubo una huelga en mayo de 10 dias de lunes a viernes y a la semana siguiente otra vez de lunes a viernes pues bien el sabado trabajamos uno si y uno no pues hay dos turno es decir que de las dos semanas de huelga tuve que trabajar un sabado y en la nomina de mayo me ponia 21 dias laborables y 10 de huelga hasta ahi correcto ,pero ahora llega la de junio y nos pone regularizacion de huelga 67 euros y pico porque dicen que no son 10 dias que genera 1.27 por dia de huelga y no lo han regularizado en esta MI PREGUNTA ES ESTO ES ASI SIENDO LA HUELGA DE LUNES A VIERNES Y TRABAJANDO EL SABADO QUE ME TOCABA TENGO DERECHO A RECLAMAR QUE ME HAGAN UNA NOMINA NUEVA DEL MES DE MAYO CON ESA REGULARIZACION EN VEZ DE QUE ME LO AJUSTEN EN JUNIO GRACIAS