Gracias a ambos por su colaboración.El médico de familia le ha dado un documento para que se valore si es una contingencia profesional, el formulario es el ICAM 1/2007. Entiendo que este formulario no necesita firma de la empresa, sino que es una consulta del médico de la SS al de la mutua, verdad? No obstante ello, que les parece? denuncia a inspección y burofax exigiéndo se la derive a la mutua? Muchas gracias.
No abra otro hilo para seguir la consulta, quienes lo lean pueden perder el hilo de la conversación inicial.
El papel que le dio el medico de cabecera es para que ya se lo valoren y no necesita la firma de la empresa y como ya le dije la empresa no es nadie para negarse, como comentó otro forero no se sabe porque se complica la vida la empresa y se mete en camisa de once varas.
No necesita la firma de la empresa aunque yo de ustedes lo denunciaba ante inspección y no para que se lo firmen sino para que les apliquen un correctivo y se dejen de marear a los trabajadores.
Ya esta bien de poner trabas a todo, el empresario es el primer obligado en velar por la salud de los trabajadores a su cargo y no en poner trabas a todo estos empresauriios de españistan son unos sinvergüenzas y si generalizo ¿pasa algo?
Primero, disculpas por abrir otro hilo. No me dicuenta, pensé que les estaba contestando. Segundo, como te dije, enviaré el burofax mañana mismo exigiéndoles el volante para la mutua. Al mismo tiempo haré una denuncia en la Inspección, si me dan el volante, pues bien la Inspección no hará nada, si no me lo dan mejor. Mientras tanto enviaré a este chico con el formulario de interconsulta a la mutua. Gracias nuevamente. Este año he tenido 5 trabajadores de la misma empresa, despedidos estando de baja; y no digo baja por depresión o lo que sea, bajas por problemas lumbares, de cuello, o en este caso que no puede mover los dedos de la mano. Los 5 fuerno despedidos disciplinariamente. Así que no, no generalizas para nada
Hoy hemos ido a la Mutua y no han querido recibir el ICAM 1/2007 por no tener el volante de la empresa. El médico ha sido muy educado y me ha dicho que tiene ordenes de la mutua de no hacerlo. Hemos puesto hoja de reclamación, mañana burofax a la empresa y denuncia a inspección de trabajo.
Muy bien por la hoja de reclamación ante la Mutua tb ellos son culpables, denuncie a ambas oartes en la inspección, aunque cubriendo la hoja de reclamaciones ya tendrán investigación pero usted denuncieles igualmente.
SMO
Buenas noches! Aquí me he liado un poco otra vez. Tengo una hoja de reclamación contra la mutua, la cual tramitaré como cualquier otra hoja de reclamación, una denuncia a la Inspección para la empresa y además ¿debería hacer una denuncia separada para la mutua en la Inspección? Te lo pregunto porque no me alcanza con que se solucione, me apetece que paguen todos. Gracias
Vera las hojas de reclamaciones que se cubren en la mutua ya van a ser investigadas por la Seguridad Social pero nada impide que usted se lo notifique tb a inspección de trabajo ya verán ambos organismos a quien compete porque sancionar solo lo hara una de las partes.
SMO.